什么样的老板值得投资? 教你在职场里卖个好价钱

　　培训深造，有赚有赔

　　职场江湖瞬息万变，靠闭关钻研已经很难独步天下了。要想有回报就要先投资，用培训课程将自己“武装到牙齿”。本文中职场达人们将现身说法，告诉你“缺什么补什么”到底值不值。

　　案例一 学习，有助于“更好地”思考自己

　　杨晶

　　某人寿保险公司“幸福理财中心”总经理

　　参加的培训课程（部分）

　　美国RFC(注册理财规划师)

　　CFP（国际金融理财师）

　　领导力 四阶段 费用：20万

　　色彩学 时间：4天 费用：3千

　　禅学 时间：3天 费用：1.5万

　　心理学 时间：8天 费用：1.2万

　　“问题是一个包装得特别丑陋的礼物，打开之后看到问题，接纳有问题的自己，想办法解决自己的问题。不断的上升，更新自己的思维，把困难都当做成长的奇迹，就没有困难可言。”作为一个职场中的成功人士，杨晶善于把问题当做动力，“如何解决困难，那就是学习。”

　　什么时候会想到学习？杨晶说，“当我有一个清晰的未达成的目标，或者在我遇到困难有爬不过去的‘坡’时，我就会想，要接受新知识了。”

　　前期，理财、营销管理等这些专业的培训，在她的事业上起到了立竿见影的效果。1996年，25岁的杨晶的月薪已经有3000元了，在那时算是相当高的工资。然而，新公司气派的展台、职业化的经理人、严格的面试，吸引她开始了一份没有底薪的销售工作。“因为销售能改变命运，觉得在这里工作，努力就会有结果。”的确，杨晶的事业之后一直顺风顺水，直至2007年，她遭遇了人生中最大的“坎儿”——离婚。丈夫是大学同学，曾为了她，从大连辞职来京。这么深厚的感情都能分开，杨晶猛醒：这是自己的问题。

　　感情问题，自然是心理学的范畴。于是杨晶报了心理课程的培训班。当时，心理老师对她说：“你太强势了！”同时，推荐她读萨提亚流派的心理学。杨晶意识到这是自己接受新的知识，也是认清自己的契机，随即参加了为期8天，费用1.2万的心理学课程。

　　在课程中，老师介绍了人和人的沟通模式有五种：指责、逃避、讨好、强制和平等。杨晶通过自省发现，自己之前的状态是十足的工作狂，不关注身体，只想目标能不能完成，忽略自己的感受，自然也忽略了别人的感受，以前和丈夫的沟通方式有着很多问题。

　　杨晶痛哭了很多天，终于卸下了心理的包袱。心理课结束后，她开始对自己的工作和生活状态学会释怀。而她也意外地收获了工作上的成功，以前大家都觉得和她有距离，后来杨晶学会了观察别人工作中的状态和举动，体会大家想要什么。经过努力，她带领的团队在半年内业绩有了很大提升。现在有很多客户在生活中遭遇问题时也常会找她咨询意见。

　　对于培训上课的成本，她说，“上课不能盲目，听有质量的课，才不会浪费更多的时间和金钱。”杨晶后来参加的《领导力》的课程培训，就是一次无心插柳沟通的结果。作为总监的她原本想接受一下管理课的培训，老师说：“领导别人其实是领导自己，你看到企业很多问题，不要以为是员工有问题，其实是领导自身的问题，个人领导能力特别强的时候才能够领导别人。”这席话，坚定了她要花20多万元的培训费来完成这次充电。当然也获益匪浅，她深刻理解了领导力课程中关于成功的定义——发掘自己的潜力、与惰性做挑战的过程，会比金钱和物质带给人更多的喜悦感。同时，她意识到生活中的灵性、事业、家庭、身体、社群、财务都要平衡，只有平衡才能享受各种状态而不是疲于奔命。每天面对千万以上资产客户的她开始理解，财务自由只是内心自由的一个工具而已。

　　在美国，人们对于闲暇时间的看法非常不同。有些人认为闲暇就应该游戏、运动、旅行，这才是令人向往的，而另一些人则消极地看待闲暇，认为是浪费时间，于是拼命的充电，这也缺失了很多生活乐趣。杨晶觉得培训不是苦修，学习能带来无穷的动力，不管学什么都应该是快乐的。她在学习色彩学的时候，很喜欢向老师请教着装打扮之道。“我的工作，要面对很多高端客户，得体的着装是对别人的尊重，也是自己生活品味的体现”。

　　对于学习上的花费，杨晶认为是非常值得的。内在的改变使得自己对未来不再恐惧，更有安全感，有信心能得到真正的幸福。“设定目标是人生最重要的动力，所有人的困惑来自于自身的不清晰。这种学习的收益不可限量。现在，我和老公复婚后关系非常好。”

　　案例一 读MBA短期未必能看得到回报

　　李文

　　某媒体主编助理

　　参加的培训课程

　　清华大学MBA 费用：15万

　　李文此前一直在某杂志任职。他自毕业后就来到了这家杂志，从最基层的小编辑做起，几年前升任主编助理，每月的收入在8000元左右。这样的收入虽然不算很低，但在北京若想要过上有房有车有老婆的生活，还差得很远。最让李文担心的还不仅是收入问题，而是他的户口并没有落在北京，“户口不在北京，永远都不算北京人。”

　　在李文眼看就要30岁的时候，他决定要好好“规划自己的人生”，不能再这样混日子了。

　　李文在MBA考试半年前辞职开始准备，经过努力终于考上了清华大学的MBA，当时的学费是15万元，几乎是李文工作以来的全部积蓄。“感觉自己是背水一战，不过最糟糕的情况不就是继续以前的生活吗，即便毕业以后，不知道能不能找到更好的工作，但是读书期间，户口可以迁进来也不错。”

　　MBA毕业以后，通过同学的介绍，李文找到了一家国内大型垄断企业的行政职位，收入和此前相差无几，唯一的不同是，解决了户口问题。目前李文在那里工作还不到1年时间，但他的心态上有了很大的转变。“以前真的是漂着的感觉，现在在国企，会更安心一点。”

　　李文读MBA的投入和产出都很容易量化：读书期间学费15万，算上他2年半的其他支出，李文实际支出39万。产出则是一个北京户口、一份垄断行业国企的工作职位。那么他的投入划算吗？事实上，正如职场小说《输赢》的作者付遥认为：培训在职场升职加薪中的作用是长期的，在短期内你可能未必看得到明显的回报，但是从长期来看，一定会有作用。如你进行英语口语的培训，你的口语能力提高了，工作表现更优秀，短期可能看不到你的升职加薪，而未来某一天你升职加薪的时候，英语口语好很可能就是因素之一。

　　李文所在的全职MBA班中，共有三十几位同学，多数来自于外企或者大型民营企业，一般也都是担任过管理岗位的，他们之中大多数人并不想回到原行业，都想通过MBA培训，给自己一个新的工作机会。“MBA毕业后的年薪，好一点的能达到30万左右，一般的就是我这个样子的，也能有十几万。”李文说道。李文就读的MBA，是普通班，同届还有国际班，国际班的学生毕业后的薪水会更高。

　　事实上，并不是所有的人都认可通过MBA提升自己的职业发展竞争力。

　　李文的MBA同学，此前在联想做销售工作，他就认为，MBA的学习对他的职业发展帮助并不大，而在MBA的两年读书期间，还要损失掉很多的机会。“MBA两年的学习时间里，我的很多前同事都得到了晋升，薪水也翻番了，而我们的工作，MBA这个学历只能算锦上添花，最重要的还是工作能力和业绩。”

　　一位做计算机软件出身的MBA女学员，此前去国外读的MBA，但是回来之后也认为自己的投入产出比并不划算。“放弃此前的工作、两年的工资、分红和升职的机会，远走他乡求学，还没有任何回报就先投入了100万，还是贷款。毕业后，在国外的工作并不好找，即便能找到工作，对方看重的也是我之前的工作背景，而不是MBA的学历，思量再三还不如回国。”回国之后，马上陷入还贷的压力，自己是女孩，年纪也不小了，个人问题还没有着落，事业又刚刚开始，走管理路线还得从基层做起。算来算去，这位学员算出的结果是，去国外读MBA是一项赔本买卖。

　　职业顾问：有针对性的培训更有用

　　参加领导力这样的职场培训或者读一个MBA，究竟有没有用？

　　猎聘网CEO戴科彬认为：“不同行业，不同领域是不一样的。如果是专业领域，如财务、律师等，这些行业的标准是以是否持证来判断的，那么没有相应的资格证你就无法胜任你的工作。对这一类人来说，考证是对自己的职场发展有直接帮助的。但是类似人力资源培训、管理培训等，此类工作是通过经验来积累工作能力的，这种培训对于职业发展的帮助在不同阶段的效果也不同，在职场发展的初期帮助并不大。”

　　在戴科彬看来，MBA课程更偏重于社交，在此期间积累的人脉关系也就是我们常说的“职场圈子”，对于未来的工作更有帮助。但是如果想直接通过MBA学习立刻得到晋升，未必会得偿所愿。

　　事实上，对于是否进行职场培训的评估，就如同评估一项投资，是否要投、何时投、投向哪里、期待怎样的回报一样，都是非常个人化的决定，每个人所求所得不同，根据自己的投资回报期望，有针对性地参加培训，或许会有不错的收益。

　　按这5步投资自己

　　Step1:

　　明确自己是不是需要作一个选择

　　如果你是这样的，你必须告诉自己：现在就开始改变！

　　1. 提到工作就觉得心烦，甚至吃不下东西；

　　2. 客户对你的评价是“你很专业，但不亲切”；

　　3. 同事总是对你冷冰冰的，但是你不知道问题出在哪里；

　　4. 你希望得到晋升，但一说到管理就头疼。

　　Step2:

　　了解你自己和你的选择

　　了解你自己，例如：你的价值观、你的兴趣、你的能力；了解你目前所从事的职业有哪些学习项目；了解你的职场上升通道是什么。

　　Step3:

　　扩大自己的职业和学习项目的范畴，制订选择列表

　　在第二步的基础上扩大可选择的范畴，要知道，一些看似和你现在的职位没有关联的课程也许会影响和改变你的一生，因此制订3至5种学习项目是比较恰当的，这样也有助于在执行中做相应的调整。

　　Step4:

　　执行你的选择

　　制订获得教育或者培训的计划，并严格执行它。

　　Step5:

　　验证投资自己的效果

　　你可以问自己这些问题，你的工作是否发生了变化？同事和客户对你的态度是否有所改变？你现在的感受如何？最后，只需依据这些问题的答案适当调整进修方向就行了。