随着全球经济震荡加剧，曾经叱咤风云的银行业巨头日子也不好过，如今裁员成为缩减成本的最直接的办法。
继今年6月汇丰银行发布最新战略报告并将在全球范围内裁员2.2万-2.5万人后，9月份以来渣打银行、德意志银行以及意大利资产规模最大的银行——联合信贷银行(UniCredit)相继传出裁员消息。
9月15日，有媒体报道称，意大利联合信贷银行正计划裁员逾1万人，约占其员工总数的7%，该行位于意大利、奥地利与德国的员工将成为此次裁员的“重灾区”。
目前，联合信贷银行官方网站上暂未发布有关裁员的公告。
9月3日，意大利联合信贷银行首席执行官(CEO) Federico Ghizzoni在接受媒体采访时表示，对于裁员计划尚无具体的数字。
在全球经济复苏缓慢的背景下，大部分国家仍维持较低低利率，这使银行业的收入不断承压。意大利联合信贷银行在17个国家拥有共约15万名员工，Ghizzoni表示，希望能够通过裁员来提高盈利能力，与此同时，他正在对该银行去年推出的“五年战略规划”进行重新制定，以争取提高收入，降低成本。
2008年金融危机后，随着各国监管力度的加大以及银行间同业竞争的加大，如何缩减开支、提高收入成为各大银行的首要任务。
无独有偶，昨日另一家欧洲重量级银行，德国最大的银行—德意志银行(Deutsche Bank)也被媒体曝出正计划裁员2.3万人，占该公司员工总数近四分之一，主要受到影响的是科技部门及德银下属的邮政银行(PostBank)。
据悉，德意志银行首席执行官John Cryan已经在上周末向监管委员会提交了该计划的初步细节。
德意志银行中国区有关人士对《第一财经日报》表示，暂时无法对裁员一事进行回应，要等总部进行统一回应。但据业内人士估计，德意志银行此次裁员对于亚洲区影响有限。
对于德意志银行此次大规模的裁员计划，业内人士并不感到意外。美国最为知名的财经博客零对冲(Zerohedge)评论称，德意志银行的岗位削减计划并没有让市场出乎意料。因为在该行CEO John Cryan掌舵后他就曾表示，“投资银行的证券和衍生品交易业务不能再继续这样耗用自由资金。我们负担不起这种奢侈。减少这种依赖不会将德银置于竞争劣势，因为市场已经朝这个方向行进了。”
德意志银行曾在今年4月份时在官方网站发表声明，宣布剥离其控股的德国邮政银行(Postbank)，并削减投行部门。此举不仅意味着这家德国最大的“全能银行”模式终被打破，同时也成为金融危机以来各大世界级银行生存之道的缩影。
该行管理委员会一致决定，剥离由德意志银行控股的德国邮政银行，并削减在企业银行和证券部门的投入，把精力集中在现金管理、资产财富管理等核心业务上，同时大幅提高对“数字银行领域”的投资。
德国邮政银行是德国最大的银行之一，也是全球首家提供邮政支票服务的银行，出售德国邮政银行，意味着德意志银行的零售业务规模将大幅缩水。业内人士分析，德意志银行作出这一战略转型的主要原因或来自盈利下降、巨额罚单以及未通过美联储银行业“压力测试”带来的监管压力。
参与此轮裁员潮的或许还包括两家英国银行——渣打银行以及巴克莱银行。9月4日，有媒体报道称，渣打银行正在考虑从1000名董事总经理中裁去多达250人，其中约50人来自该行的中东和北非分部。
对于这一说法，渣打银行对于《第一财经日报》回应称：“今年7月，我们在宣布新任管理层和组织调整时，就指出未来在精简架构的过程中，会有进一步的人事调整。渣打集团行政总裁温拓思也曾表示，改善业绩是重中之重，对此我们正在积极采取措施。这些人事和架构调整是集团重返业绩增长过程中的组成部分。我们并未设定人员裁减的具体目标。目前我们无法就与个人或职位相关的市场传闻给予评论。”
此外，英国的巴克莱银行也计划在今后两年内裁员四分之一，以降低运营成本。7月19日，英国《泰晤士报》报道，巴克莱银行计划到2017年年底裁员3万人，把员工总数削减至10万人以下。报道援引巴克莱银行高层消息人士的话说，这将是巴克莱银行改善业绩、提升股价的唯一出路。截至2014年底，巴克莱银行的全球员工总数约为13.2万人。
“监管环境变得更为严格，每家银行都开始了战略调整。”前瑞银驻香港亚洲投行主管David Chin在接受媒体采访时表示，投行们正开始专注于更有利可图的业务，例如财富管理、在国际市场发行债券或者股权以及衍生品交易。
动物系恋人啊 | 钟欣潼体验爱情哲学
南方有乔木 | “科创CP”渐入佳境
魔都风云 | 周冬雨任达华演父女
我来说两句排行榜